金阳时讯（杜小龙）近日，我市出台实施意见，建立以“十大制度”为主的综合治理出生性别比偏高问题长效工作机制，力促全市出生人口性别比趋于正常。

    “十大制度”包括：以B超检查制度、孕妇终止妊娠批准制度、终止妊娠手术管理制度、出生人口性别公示制度、出生人口性别比治理举报奖励制度等为主的“综合治理出生性别比偏高相关工作制度”；以平时督查制度、重点督查制度、异地检查制度、跟踪督查制度为主的“督查制度”；加强市、县之间，乡、镇之间互相沟通和配合，在“两非”案件查处、信息交流、异地交叉查处案件等方面实行“两地协作制度”；以强化宣传教育、宣传出生性别比失衡给社会和家庭及后代带来的严重危害等为重点的“宣传工作制度”；以孕前管理服务制度、孕产期管理服务制度、分娩制度、出生登记制度等为主的“孕期全程监控服务制度”；以信息报送制度、报表报送制度为主的“信息反馈制度”；以集中整治、打击溺弃女婴为主的“集中整治制度”；在各区（县、市）成立专项工作领导小组，建立“联络员制度”；要求各区（县、市）在同级计划生育事业费中划出一定数量的经费作为专项经费，建立“经费保障制度”；以考核制度、查处案件制度、奖励制度为主的“考核和奖励制度”。

    我市将采取相互协调、密切配合、多管齐下、齐抓共管的措施，严肃查处“两非”违法行为，确保全市出生人口性别比逐步趋于正常。